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進入2013年金秋跳槽季，今年的人才流動出現(xiàn)了哪些新的趨勢?隨著白領才結構的變化，跳槽形式出現(xiàn)了怎樣新的特點?80后成為職場管理層，90后逐漸掌握職場習性，會給跳槽這件事兒增加哪些新的元素? 信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
關注職場白領的生存和發(fā)展，智聯(lián)招聘推出了2013年秋季跳槽特別調查，在為期兩周的調查中，共有6500名白領參與了此調查。
